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北京同仁堂健康药品经营有限公司

有效期:2020-01-21 发布时间:2019-10-21 浏览次数:46

行业:批发和零售业

性质:三资企业

单位所在地: 北京市朝阳区

联系电话: 87126569

联系人: 付佳筠

简历接收邮箱: jiayun_fu@trtjk.com

单位简介

北京同仁堂始创于1669年(清康熙八年),1723年(雍正元年)开始供奉御药,历经八朝188年。历代同仁堂人始终恪守“炮制虽繁必不敢省人工,品味虽贵必不敢减物力”的古训,打造了中国中医药史上的金字招牌。如今,北京同仁堂已经发展成为一家集现代制药工业、零售医药商业和医疗服务为一体的现代化综合健康产业集团,产品行销至40多个国家和地区。

 同仁堂健康药业集团(以下简称同仁堂健康)成立于1998年,是同仁堂集团的六大二级子集团之一,属于同仁堂集团大健康产业的业务板块。主营健康食品、保健食品、药品及健康服务,是一家集研发、生产、物流、销售为一体,聚中华养生文化与现代高科技于一身的现代化企业。作为一家大型国有控股的中外合资企业,同仁堂健康在全国近1800家门店,覆盖全国30个省份,240多个城市,员工1万余人。

 公司以“集百草而香天下,普健康而惠众生”为愿景,以“让世界更健康,为人们提供最优质的健康产品和服务”为使命,将传统与现代先进技术进行创新性结合,率先引入数字管理系统。集团在新的发展战略中明确指出:“建立以人才科技为支撑的智能管理体系,打造智慧型同仁堂健康,从以产品为导向的企业向以服务为导向的企业战略转型”。基于打造大健康生态的新业务模式,集团将通过产品、品牌、渠道方面的全力创新,致力于在生命健康领域打造属于同仁堂的下一个百年全新事业。

 “健康新生”是同仁堂健康传统零售事业部中长期的战略人才储备项目,是支撑传统零售向新零售转型的人才布局。2020年健康新生项目共分为三大计划:储备店长管培生计划(SMT)、零售运营管培生计划(OMT)、消费者体验管培生计划(CEMT)。同仁堂健康为管培生提供完整的培养体系与发展计划,通过成长营培训、岗位轮岗实践等培养方式,为公司选拔与培养核心骨干人才,成为支撑同仁堂健康未来业务转型与变革的核心动力。